En los tiempos actuales ha aumentado el problema de que los trabajadores no saben cómo administrar sus ingresos, por lo que batallan para mantener una estabilidad financiera que les permita mejorar la calidad de vida de sus familias.
Lo anterior se dijo durante unas jornadas de capacitación a empresas y trabajadores de la CTM de la Región del Mayo, impartidas por el Instituto de Capacitación, Competitividad y Relaciones Laborales para el Estado de Sonora (ICCRLES).
La maestra Norma Alicia Espinoza Salazar, directora del instituto, señaló que los agremiados han solicitado mucha orientación para manejar mejor su dinero, por ejemplo, si es bueno o no contar con una tarjeta de crédito.
"Por ello, se les está brindando la información al respecto, porque de eso se trata, de que los trabajadores estén mejor en todos los aspectos, que desarrollen de manera más eficiente su labor, lo que al final se refleja en beneficios para todas las partes", agregó.
Dijo que, en atención a instrucciones del dirigente estatal de la CTM, Javier Villarreal Gámez, se están acercando a los lugares de residencia de los trabajadores, para no concentrarlos en Hermosillo, y abordar a través de diversos módulos los temas que plantean los agremiados.
Entre éstos, indicó, están las comisiones mixtas de seguridad e higiene, de capacitación y adiestramiento, de liderazgo, certificaciones de competencia laboral, salud, manejo de emociones, entre otros asuntos.
Por su parte, el dirigente de la CTM del Mayo, Guillermo Peña Enríquez, destacó que estas jornadas de capacitación son la base fundamental para que los sindicatos puedan realmente responder a las necesidades de los trabajadores.
"No nada más se trata de ver cómo conseguir mejor salario, sino de salir de tu casa y que la familia tenga la tranquilidad de que vas a regresar bien", señaló.
"Esto implica que la Comisión de Seguridad en el Trabajo debe mejorar y funcionar conforme a ciertas reglas y disposiciones que tiene la ley, lo que también implica que en un momento dado la gente se prepare para poder hacer esto", agregó.
Dijo que los trabajadores deben aprender a identificar los factores de riesgo, "qué cosas no deben de hacer en las fuentes de trabajo y esto es lo que se aborda en estas jornadas de capacitación".
Finalmente, Peña Enríquez hizo un reconocimiento a la CTM Sonora por la realización de estos cursos, que habrá más a lo largo del año, ya sea en forma presencial o virtual.
Por su parte, Vicente Solís Granados, secretario de Educación, Capacitación y Adiestramiento de la CTM Estatal, señaló que es muy importante que empresas y sindicatos den más atención al papel que tienen las comisiones mixtas.
