La Suprema Corte de Justicia de la Nación emitió una resolución que modifica el esquema de prestaciones económicas para médicos que laboran en el Instituto Mexicano del Seguro Social, al determinar que solo quienes trabajan en áreas consideradas de alto riesgo podrán acceder a pagos adicionales a su salario.
La decisión, tomada por el pleno del máximo tribunal en el amparo directo en revisión 6213/2025, revoca criterios que permitían a personal médico recibir compensaciones económicas por exposición a riesgos biológicos, sin distinguir el tipo de área en la que desempeñan sus funciones.
Según la resolución emitida el 19 de febrero, la SCJN consideró que para recibir prestaciones adicionales es necesario demostrar que el trabajo se desarrolla en condiciones de riesgo permanente, como urgencias, terapia intensiva, laboratorios o bancos de sangre.
El Máximo Tribunal determinó que esta distinción es razonable y objetiva, y no vulnera el derecho a la igualdad, ya que responde a niveles diferenciados de riesgo laboral que ameritan compensación. Como resultado, médicos que no laboren en estas áreas ya no podrán acreditar licencias y pagos adicionales basados en la exposición a riesgos biológicos.
ÁREAS DONDE SÍ HABRÁ PRESTACIONES
La Corte confirmó la constitucionalidad del artículo 10 del Reglamento de Infectocontagiosidad y Emanaciones Radioactivas, incluido en el contrato colectivo del IMSS, el cual reconoce prestaciones adicionales para personal que trabaja de manera constante y permanente en áreas de mayor riesgo.
Entre estos espacios se encuentran:
- Unidades de urgencias
- Terapia intensiva
- Laboratorios
- Bancos de sangre
Quienes laboren en estos sectores podrán seguir recibiendo pagos adicionales por exposición a condiciones de peligro.
IMPACTO EN EL PERSONAL MÉDICO
La resolución del tribunal ha generado preocupación entre médicos y trabajadores del IMSS que no están asignados a áreas de alto riesgo, ya que perderán beneficios económicos que anteriormente se les otorgaban por conceptos de compensación o licencias que implicaban pago adicional.
La decisión avanza un criterio más restrictivo sobre qué tipos de actividades laborales merecen prestaciones adicionales, lo que podría tener efectos en las finanzas y condiciones laborales de miles de trabajadores de la salud a nivel nacional.
La medida se da en un momento en el que las condiciones laborales del personal médico han sido objeto de debate público, particularmente tras cambios en el sistema de atención médica y la reestructuración de programas relacionados con la salud pública en México.
