Los adultos jóvenes y en edad intermedia se encuentran entre la población más activa prestando sus servicios en plataformas digitales en Sonora, luego de que la cantidad de personas de 25 a 45 años sumara a más de 3 mil 300 trabajadores afiliados al plan piloto del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) al cierre del primer semestre de este año.
De acuerdo con las cifras oficiales de la Prueba Piloto de Afiliación de Personas Trabajadoras de Plataformas Digitales del Seguro Social, la entidad alcanzó un total general de 5 mil 850 puestos de trabajo asegurados al mes de junio de 2026, lo que consolida esta modalidad como una alternativa laboral en constante crecimiento.
RANGO DE EDAD MUESTRA DINAMISMO EN GENERACIONES JÓVENES E INTERMEDIAS
El desglose por grupos de edad confirma el protagonismo de las generaciones jóvenes y en edad productiva intermedia dentro de la economía digital. En el segmento de 25 a 45 años se concentran 3 mil 338 repartidores y conductores, lo que equivale al 57 por ciento del padrón estatal.
El grupo con mayor presencia en Sonora lo encabezan las personas de 35 a 40 años con 896 afiliados, seguido por el rango de 30 a 35 años con 880 trabajadores, la franja de 40 a 45 años con 831 registros y el segmento de 25 a 30 años con 731 asegurados vigentes ante el instituto.
Asimismo, el padrón del Seguro Social evidencia que las plataformas de transporte y reparto se han convertido en una alternativa viable para los adultos mayores de 70 años que buscan mantenerse productivos y generar ingresos. Actualmente, la entidad registra a 35 trabajadores asegurados mayores de 70 años, de los cuales 19 pertenecen al rango de 70 a 75 años y 16 corresponden al grupo de 75 años o más.
